أظهرت نتائج دراسة أجرتها شركة «في إم وير» المتخصصة في مجال تطوير البنى التحتية السحابية وحلول الأعمال المتنقلة شملت 5,700 موظف من جميع أنحاء أوروبا والشرق الأوسط وإفريقيا أن المهارات الرقمية تعد أولوية بالنسبة إلى جميع الموظفين في الإمارات، فهي تؤثر فيهم بشكل خاص، وفي بيئة العمل بشكل عام.
53%
فقط من القوى العاملة في الإمارات يؤمنون بقدرتهم على الاستفادة بشكل كامل من مهاراتهم الرقمية ضمن أروقة شركاتهم.
68%
من المستطلعة آراؤهم يعتقدون بأن استخدام المهارات الرقمية على نطاق واسع بإمكانه تحسين القدرة التنافسية.
63%
من المستطلعة آراؤهم يرون بأن المهارات الرقمية تمكن التشاركية بدرجة أكبر بين زملاء العمل.
69%
من المستطلعة آراؤهم قالوا إن استخدام المهارات الرقمية على نطاق واسع سيؤدي إلى نمو إيرادات/أرباح الشركات خلال السنوات الخمس المقبلة.
65%
من الموظفين في هذه المنطقة يستثمرون وقتهم الخاص لتعلم المهارات والطرق الرقمية الجديدة في العمل.
41%
من الموظفين الذين تتراوح أعمارهم ما بين 45-54 سنة يلتمسون المشورة أو التدريب من أجل تصميم وإنشاء تطبيقات الهواتف المحمولة.